Zorgmedewerkers kiezen zélf waar ze werken. Wij bereiken professionals in de hele zorgsector en zetten employer branding en recruitmentcampagnes op die de juiste mensen bij jouw organisatie brengen, en helpen ze te behouden.
Vraag persoonlijk advies →Een onderscheidend werkgeversmerk dat zorgprofessionals aan je bindt, van verhaal en positionering tot zichtbaarheid bij de juiste doelgroep.
De juiste boodschap op het juiste kanaal: content, campagnes en media die aansluiten op wie je zoekt, van wijkverpleegkundige tot behandelaar.
Gerichte campagnes om zorgprofessionals te werven, getarget op functie, regio en profiel, met meetbare resultaten.
Werving is de helft van het werk. Met verhalen van eigen medewerkers versterk je het werkgeversmerk én het behoud van je team.
De krapte op de zorgarbeidsmarkt is structureel: de zorgvraag groeit sneller dan het aantal beschikbare professionals. Een sterk werkgeversmerk, helder, geloofwaardig en zichtbaar bij de juiste doelgroep, maakt het verschil tussen vacatures die openstaan en vacatures die vervuld worden. En omdat het grootste deel van de uitstroom vermijdbaar is, werkt datzelfde verhaal ook naar binnen: het helpt je de mensen te houden die je al hebt.
Laat je gegevens achter, we denken vrijblijvend met je mee over de scherpste aanpak voor jouw employer branding of recruitmentcampagne.